Perfil de la empresa

Visita virtual de 360

Haga clic y arrastre para ver más

Visión general de la empresa

18 años de experiencia en ropa de bebé de bambú

100 máquinas de alta tecnología | fábrica de 8.000sqm | ISO9001 y SEDEX certificadas

18 años de experiencia en ropa de bebé de bambú
La fábrica se estableció en 2003. Se especializa en la fabricación y exportación de prendas infantiles de bambú. Nuestra fábrica cubre un área de 8.000 metros cuadrados. Nuestra fábrica ofrece más de 200k piezas de ropa de bambú para bebés cada mes. Tenemos 80 más de 20 años de trabajadores experimentados en ropa de bebé junto con 100 máquinas de alta tecnología especializadas en ropa infantil. Nuestra facturación anual es de más de 20 millones de dólares en ropa de bambú para niños. Nuestros principales clientes son algunas marcas de bambú famosas en los EE. UU., Australia y Europa. Nuestra tasa de reordenamiento es mucho más alta que la de nuestros competidores en un tendedero de bambú. Recientemente, estamos aplicando certificados ISO9001 y SEDEX para promover nuestra fábrica a un nivel superior.

Implementación de un estricto control de calidad
Nuestros técnicos han trabajado en este campo durante más de 20 años. Desarrollamos la impresión de eliminación de color en la tela de bambú. Nuestra tasa de píldoras es tan alta como el grado 3,5. Desarrollamos habilidades antideslizantes agregando puntos de silicio debajo de la suela y la cintura. El hilo Tanboocell y el spandex cerora aseguran que el elástico de 4 direcciones y la relajación a la forma anterior fácilmente. La muerte y la impresión no utilizan material nocivo y las aguas residuales se procesan antes de la descarga. Las fábricas de telas hacen QC antes de entregar la tela. Probamos todos los tejidos mensualmente. Si hay algún problema de calidad, asumiremos la responsabilidad y reembolsaremos cualquier pieza inferior.

100 colores de stock están disponibles
Tenemos más de 100 colores de bambú disponibles para cumplir con los requisitos de pequeña cantidad de los clientes y la lista de colores se actualizará cada dos meses para asegurarse de que nuestros colores sean los más populares. Este stock puede asegurarse de que puede cumplir con la entrega rápida y la pequeña cantidad de pedido. La cantidad mínima de pedido es de 300 piezas por color, 100 piezas por estilo y 20 piezas por tamaño.

Garantía de calidad
YKK Cooper Snaps no es fácil de romper para evitar ser tragado por un bebé. La cremallera YKK funciona sin problemas y no dañará la piel del bebé. Los botones puros de Shell natural evitarán cualquier material dañino en el interior. La banda elástica gruesa puede durar mucho y tener buena elasticidad. La cinta mágica se suaviza para evitar cualquier punto de forma. El revestimiento de la tela puede permanecer más tiempo y proporcionar una base sólida para el ajuste que el revestimiento de papel.

Realice su pedido ahora
Para saber más sobre nosotros, coordine con nosotros.

Información básica

Capitalización total
Elija no divulgar
Año de creación
2003
Total de empleados
80 a 99
Certificado de empresa
SMETA
Certificado del producto
OEKO-Tex 100
Tipo de empresa
 Exportador ,  Fabricante ,  Empresa comercial ,  Mayorista

Capacidades comerciales

Ventas anuales totales
Elija no divulgar
Porcentaje de exportación
el 95 por ciento al 99 por ciento
Servicios OEM
Yes
Se aceptan pedidos pequeños
Yes
Marcas
zaxwear
Condiciones de pago
TT
Principales ventajas competitivas
Capacidad del OEM, Capacidad de producción, Confiabilidad, Departamento experimentado del R&D, Las especificaciones del comprador aceptadas, Línea de productos grande, OBM (poseer el marcado en caliente y la fabricación), ODM (original que diseña y que fabrica), Reputación
Otras ventajas competitivas
rich experience in bamboo fabric
Cliente principal
Kickee Pants, Jaxwear, Reebok, Gold's Gym, Tea
Mercados de exportación
 Norteamérica ,  Europa occidental

Datos de registro de la empresa

Empresa registrada
上海暘阁实业有限公司
Núm. de registro
913101175529622836
Dirección de registro de la empresa
上海市松江区鼎源路618弄1号20幢1层
* En China, los nombres y direcciones de las empresas se registran solo en chino.

Capacidad de producción

Información sobre la fábrica

Tamaño de la fábrica
3795 Metro cuadrado
Número de líneas de producción
NA
Número de personal de producción
80 a 99
Número de personal de control de calidad
5 a 9
Año de creación
2003
Número de personal de I+D
5 a 9
Dirección
Buliding 58, Fashion Valley, Lane 618, Songjiang, Shanghai, Shangai, China

Otra capacidad de producción

Materiales / componentes utilizados
95% viscosa de bambú, 5% jersey de punto de lycra, broches de ykk y cremalleras.
Proceso mecánico / de producción
Máquina de corte automática, máquina de aguja simple, máquina de serge, máquina de doble punción.
Ventajas del sitio
Nuestra fábrica, ubicada en Songjiang (un suburbio de Shanghai), tiene acceso conveniente a los enlaces y recursos de transporte.

Control de calidad

Otros controles de calidad

Descripción del Departamento de control de calidad / apoyo técnico
Un departamento independiente es responsable de verificar la seguridad y la calidad de todos los productos recientemente desarrollados, así como los que se producen en masa para los compradores.
Procedimiento de control de calidad
El personal de control de calidad que son todos expertos en sus respectivas asignaciones de productos verifica la calidad en cada etapa de la producción, desde las materias primas entrantes hasta los productos terminados.
Fuentes de materiales y componentes
Obtenemos nuestros materiales de lo local.
Información adicional sobre el proceso de control de calidad
Una vez que se haya hecho la costura, nuestro equipo de control de calidad comenzará a verificar la calidad y a elegir los defectuosos, y los demás se pasarán al equipo de empaque.

Capacidad I+D

Otras capacidades de I+D

Maquinaria y equipo utilizados
Máquina de corte automática, máquina de una sola aguja, máquina serge, máquina de doble punción y así sucesivamente
Patentes y derechos de autor
Nuestros productos son en su mayoría diseños totalmente originales que están patentados.
Premios y otros reconocimientos
Sistemas de Gestión de Calidad
Ubicación de las instalaciones
Buliding 58 Fashion Valley Lane 618 Dingyuan Roan Songjiang Shanghai China
Procedimientos y prácticas
Keenago Holiding Limited Company está respaldada por un fuerte equipo de I + D, compuesto por profesionales creativos y motivados. Nuestro experimentado departamento de I + D ofrece nuevos diseños de productos mediante la manipulación de funciones de ciencia e investigación para servir mejor a nuestros clientes y promover nuestros productos.

Perfil de registro de la empresa

by 3ʳᵈ party

La información sobre el proveedor que figura a continuación se ha obtenido de las administraciones gubernamentales competentes del país del proveedor y está sujeta a cambios sin previo aviso. Los procedimientos de verificación del perfil de registro comercial fueron realizados por 3ʳᵈ party, una agencia de crédito de terceros

Leer la exención de responsabilidad
Dirección registrada
1/F, Building 20, No. 1, Lane 618, Dingyuan Road, Songjiang District, Shanghai
Fecha de constitución
2010/04/05
Forma jurídica
Sociedad de responsabilidad limitada
Estado de la empresa
En directo
Agencia de registro
Songjiang District Market Supervision Administration
Número de registro
913101175529622836
Capital Autorizado
RMB1,000,000
Capital pagado
NA
Licencia de importación y exportación
Yes
Representante legal
ZHAO Haiyang
Alcance del negocio
Operación general: venta al por mayor y al por menor de artículos de protección laboral, máscara de uso diario (no para uso médico), hardware y electrodomésticos, mercancía general, ropa, materiales de embalaje, productos de plástico, obras de arte, artículos de oficina, suministros de hotel y productos electromecánicos; consultoría de información empresarial; producción y procesamiento de prendas de vestir; Importación y exportación de cargamentos o tecnologías (excluidas las cargas y las tecnologías cuya importación y exportación están prohibidas por el estado o requieren aprobación administrativa) (los artículos, con la excepción de aquellos que requieren aprobación por ley, serán operados legalmente a su discreción con licencia)
Expiración del permiso de negocio
2040/04/04
Accionistas
ZHAO Haiyang;CHEN Aiting

Certificaciones

Certificaciones de la empresa
Imagen Norma /Número Emitido por Fecha disponible Alcance/Rango
  • SMETA SMETA Intertek

    2021/10/27

    -

    Sin fecha de caducidad

Certificaciones de producto
Imagen Norma / Número Emitido por Validez Nombre del producto Modelo
  • OEKO-Tex 100 OEKO-Tex 100 OEKO

    2025/10/09

    ~

    2026/09/30

    Pijamas lisos de bambú para niños, cómodos y de alta calidad, conjunto de ropa para niños Ver lista

Código de conducta

Igualdad de oportunidades en el empleo / no discriminación
Creemos que todos los términos y condiciones de empleo deben basarse en la capacidad de un individuo para hacer el trabajo y no en función de las características o creencias personales. Proporcionamos a los empleados un entorno de trabajo libre de discriminación, acoso, intimidación o coerción relacionada directa o indirectamente con la raza, la religión, la orientación sexual, la opinión política o la discapacidad.
Política de trabajo forzoso
No utilizamos ningún trabajo carcelario, esclavo, por contrato o forzoso en la fabricación de ninguno de nuestros productos.
Política sobre el trabajo infantil
No utilizamos el trabajo infantil en la producción de ningún producto. No empleamos a ninguna persona menor de 15 años (o 14 cuando la ley local lo permite), o la edad a la que ha terminado la escolarización obligatoria, lo que sea mayor.
Política de horas de trabajo
Mantenemos horas de trabajo razonables para los empleados en función de los límites de las horas regulares y de las horas extra permitidas por la ley local, o cuando la ley local no limita las horas de trabajo, la semana de trabajo regular. Las horas extraordinarias, cuando sea necesario, se compensan en su totalidad de acuerdo con la ley local, o a una tasa al menos igual a la tarifa de compensación por hora regular si no hay una tarifa de prima prescrita legalmente. A los empleados se les permiten días libres razonables (al menos un día libre en cada período de siete días) y privilegios de licencia.
Política de coerción y acoso
Reconocemos el valor de nuestro personal y tratamos a cada empleado con dignidad y respeto. No utilizamos prácticas disciplinarias crueles e inusuales, como amenazas de violencia u otras formas de acoso o abuso físico, sexual, psicológico o verbal.
Política de indemnización
Compensamos de manera justa a nuestros empleados cumpliendo con todas las leyes aplicables, incluidas las leyes de salario mínimo o el salario de la industria local vigente, lo que sea más alto.
Política de salud y Seguridad
Mantenemos un entorno seguro, limpio y saludable en cumplimiento de todas las leyes y regulaciones aplicables. Proporcionamos instalaciones médicas adecuadas, baños limpios, acceso razonable a agua potable, estaciones de trabajo bien iluminadas y ventiladas, y protección contra materiales o condiciones peligrosas. Los mismos estándares de salud y seguridad se aplican en cualquier vivienda que proporcionemos a nuestros empleados.
Políticas ambientales
Creemos que es nuestro deber proteger el medio ambiente y lo hacemos cumpliendo con todas las leyes y regulaciones ambientales aplicables.
Política comercial sensible
Nuestra política es prohibir a los empleados realizar transacciones sensibles; los tratos comerciales generalmente se consideran ilegales, inmorales, poco éticos o que reflejan negativamente la integridad de la Compañía. Estas transacciones generalmente vienen en forma de sobornos, sobornos, obsequios de valor significativo o pagos hechos para influir favorablemente en alguna decisión que afecte el negocio de una empresa o para el beneficio personal de una persona.
Política comercial de soborno
Prohibimos a los empleados recibir, directa o indirectamente, cualquier cosa de valor a cambio de usar o aceptar usar su puesto en beneficio de esa otra persona. De manera similar, están prohibidos los sobornos comerciales, sobornos, propinas y otros pagos y beneficios pagados a cualquier cliente. Sin embargo, esto no incluye gastos de monto razonable para comidas y entretenimiento de los clientes si son legales, y debe incluirse en informes de gastos y aprobarse según los procedimientos estándar de la Compañía.
Controles, procedimientos y registros contables
Mantenemos con precisión los libros y registros de todas las transacciones y las disposiciones de nuestros activos según lo exige la ley, así como mantener un sistema de controles contables internos para garantizar la confiabilidad y adecuación de nuestros libros y registros. Nos aseguramos de que solo las transacciones con la aprobación de gestión adecuada se contabilizen en nuestros libros y registros.
Utilización y divulgación de información privilegiada
Prohibimos estrictamente la divulgación de información privilegiada material a personas dentro de la empresa cuyas posiciones niegan el acceso a dicha información. Información privilegiada es cualquier dato que no se haya divulgado públicamente.
Información confidencial o patentada
Tenemos mucho cuidado para mantener la confianza de nuestros clientes en nosotros. Por lo tanto, prohibimos a los empleados divulgar información confidencial o patentada fuera de la Compañía que pudiera ser perjudicial para nuestros clientes o para la propia Compañía. Dicha información solo puede compartirse con otros empleados sobre la base de su conocimiento.
Política de conflicto de intereses
Diseñamos nuestra política para eliminar los conflictos entre los intereses de los empleados y la Compañía. Dado que es difícil definir qué constituye un conflicto de intereses, los empleados deben ser sensibles a situaciones que podrían plantear cuestiones de conflictos potenciales o aparentes entre los intereses personales y los intereses de la Compañía. Uso personal de la propiedad de la Compañía u obtención de servicios de la Compañía para beneficio personal puede constituir un conflicto de intereses.
Política de fraude e irregularidades similares
Prohibimos estrictamente cualquier actividad fraudulenta que pueda dañar a nuestros clientes y proveedores, así como a la Compañía. Seguimos ciertos procedimientos relacionados con el reconocimiento, el informe y la investigación de dicha actividad.
Política de supervisión
Adoptamos un programa de monitoreo de terceros para confirmar el cumplimiento de la Compañía con este Código de Conducta. Las actividades de monitoreo pueden incluir inspección de fábrica en el lugar anunciada y no anunciada, revisión de libros y registros relacionados con asuntos laborales y entrevistas privadas con empleados.
Política de inspección y certificación
Designamos a uno o más de nuestros oficiales para que inspeccionen y certifiquen que se está cumpliendo el Código de Conducta de la empresa. Los registros de esta certificación serán accesibles para nuestros empleados, agentes o terceros a pedido.
Propiedad intelectual
Seguimos y respetamos estrictamente todos los derechos de propiedad intelectual durante la conducción de nuestro negocio en los mercados nacionales y mundiales.

Servicios y apoyo

Política de ejemplo
Proporcionaremos muestras gratuitas de productos a petición del cliente. Para ayudarnos a decidir sobre las solicitudes de muestra adecuadas, pedimos a los clientes interesados que envíen información completa del comprador para nuestra revisión. Todos los envíos de muestra serán por aire o por mar, con impuestos y gastos de envío pagados por el cliente.
Garantía
Garantizamos que nuestros productos estén libres de defectos del fabricante. La responsabilidad bajo esta garantía se limita a la sustitución de cualquier producto que se encuentre defectuoso bajo el uso normal.
Soporte de exportación / importación
Keenago Holdings Limited se compromete a brindar un servicio de calidad, especialmente en lo que respecta a las preguntas sobre la exportación de productos.
Servicio posventa
Nuestro personal de Servicio al Cliente son especialistas experimentados en productos que pueden responder preguntas los 7 días de la semana de 9a. M. A 4p. M.
Línea directa
(0086-021) 6782 7850 ext. 888
Correo electrónico de servicio al cliente
aaron@keenago.com.cn

Sala de Redacción

Seminario de Gestión de Empresas de Comercio Exterior
Celebrado del 23 al 25 de marzo de 2020, en la mansión de Guangdong Textiles, este seminario sobre Gestión de Empresas de Comercio Exterior fue realizado por el Comité de Comercio Exterior y Economía. Los temas tratados durante el seminario fueron: 1. Estrategia y planificación empresarial; 2. Fortalecimiento del mecanismo de supervisión financiera de las empresas; 3. Mantenerse al día con el crecimiento de la empresa, aprovechando al máximo el mecanismo de supervisión de auditoría; 4. Fortalecimiento de la gestión empresarial para mejorar el nivel de servicio interno. Cerca de 100 personas de nuestra empresa y otras empresas hermanas asistieron a este seminario.

Gestión

Mensaje del Presidente
Siempre colocamos la calidad al más alto nivel y, por lo tanto, nunca recibimos quejas de nuestros clientes. Tenemos un sistema de control de calidad bien organizado y un equipo profesional de control de calidad. Dependiendo de la potencia técnica fuerte, equipo avanzado y líneas de producción, junto con nuestras grandes reservas de equipos auxiliares y gestión científica, todos nuestros productos tienen la calidad garantizada. A medida que mejoramos constantemente, los clientes de todo el mundo piensan muy bien de nosotros debido a nuestra mano de obra y crédito únicos. Agradecemos sinceramente los correos electrónicos y las llamadas de clientes nuevos y que regresan en el país y en el extranjero.
Persona de contacto
Sr. .Zhao, Aaron
Título del puesto
Gerente General

Servicios Comerciales

Actividades comerciales
Hemos realizado con éxito actividades de exportación en todo el mundo durante 17 años con compradores.
Gama de productos
Ropa infantil, ropa para niños pequeños, ropa para niños, pijamas, ropa de maternidad, ropa activa, traje de baño
Elementos de la cadena de suministro
Contamos con una cooperación a largo plazo y una cadena de suministro estable, y asegúrese de ello.
Cláusula de financiación del capital del comprador
Pedido de menos de 3000US,50% de prepago y 50% antes del envío. Pedido entre 3000US ~ 10000US,40% de prepago y 60% antes del envío. Pedido de más de 10000US,30% de prepago y 70% antes del envío.
Servicios OEM
Proporcionamos servicio del OEM. Podemos producir según sus paquetes tecnológicos o muestras originales.
Política de inspección y documentación de productos
Tenemos un equipo de control de calidad que comprobará cada pieza para asegurarse de que esté en perfectas condiciones antes de enviarla.
Condiciones de envío de los productos del comprador
Todos los impuestos y costos de envío relevantes deben ser asumidos por el comprador.
Orden mínima y condiciones de entrega
Nuestra cantidad mínima de pedido es de 300 piezas por pedido si usted puede aceptar nuestra tela de stock. Tenemos cientos de toneladas de telas en stock y casi 100 colores.
Estructura de personal y gestión
Nuestro equipo de gestión trabaja muy de cerca con el personal para garantizar el desarrollo de productos de calidad.
Habilidades de comunicación oral y escrita del personal
Todo nuestro personal puede comunicarse de manera efectiva y profesional a través del inglés escrito y hablado.
Principales compradores
WalmartTargetsome tiendas de marcas famosas en U. ¡S! A, Canadá, Australia y Europa
Principales proveedores
Tianzhu LCD limitada
Principales marcas comerciales
ZAXWEAR
Principales esferas de especialización
Bambú natural --> proceso especial -->----- smeshed and disuelto ---> cosido para hacer el hilo ---> proceso de enzima biónica --> obtener fibra de bambú

OEM / ODM

Función OEM / ODM de la fábrica
Nuestro personal profesional y equipo de última generación nos permiten tener la capacidad de diseñar y fabricar una amplia gama de artículos nuevos según los requisitos del comprador. Nuestra capacidad de proporcionar etiquetas de comprador y servicios de diseño para nuestros clientes nos convierten en una opción atractiva.
Número de líneas de producción
1
Tamaño de la fábrica
8000.0 Metro cuadrado
Número de QC
5 a 9
Número de personal de producción
80 a 99
Número de personal de I + D
1 a 4
Años de experiencia en OEM / ODM
17
Servicios de diseño prestados
Diseños personalizados están disponibles
Proporcionar la etiqueta del comprador
La etiqueta del comprador se ofrece y se acepta
Capacidad mensual
180,000 a 199,999 Pedazos
Rendimiento mensual
1,000,000 a 1,999,999 Pedazos
Número mínimo de pedidos
300 a 399 Pedazos
Principales mercados de servicios
Europa occidental, Australasia, Norteamérica, Asia
Principales clientes OEM
Kickee pantalones Jaxxwear... Tea... Giggle niños Reebok... NordicTrack... UltimateSwear... Lily Anna para Girls... GOLD'S GYM... BalletStuff

Visit Us

Dirección a la ubicación del edificio de oficinas principal
¡Buildings 58 y 20 Fashion Valley Lane... 618 Dingyuan Rd... Songjiang... Shanghai... China!
Nombre del hotel
Vienna International Hotel (Songjiang, Shanghái)
Precio de la habitación (US $)
60
Dirección del hotel
1515 North Renmin Rd, Songjiang, Shanghai, Shanghái, China
Servicios del Hotel Primary Tel
86-021-37783888

Tasa de prueba TOG

Tasa de prueba TOG
Resistencia térmica (ISO 11092:2014).

Segundo informe de prueba

Segundo informe de prueba
Inflamabilidad de la ropa: 16 CFR Parte 1610 (como enmienda en 2008).

Informe de prueba

Informe de prueba
Valor de pH M Determinación del contenido de plomo total de formaldehído M (Pb) en el recubrimiento superficial N/A Contenido total de plomo (Pb) en el sustrato M Contenido de ftalato de dietilhexilo (DEHP) M

Envíe una consulta directa a este proveedor

0/ 1500
  • Servicio Instantáneo

  • Déjanos tu opinión

  • Descargar la App

    Escanea el código QR para descargar

    iOS & Android
    iOS & Android
    (Mainland China)
  • Toma nuestra encuesta